“师傅领进门，修行在个人”，新消防员入职培训已经一个半月，为全面系统检验阶段队列训练成果，营造“拼搏进取，提质强能”的训练氛围，锤炼应急救援尖兵，强化打赢能力，为第一阶段做好总结工作，转换第二阶段提前铺垫 。2月20日，甘肃消防救援总队新训支队组织开展队列结业考核。

 此次队列结业考核，新训支队制定了《新训支队队列考核方案》、《新训支队队列考核评分标准》和《新训支队队列考核结业成绩登记表》，考核对象为全体新消防员，考核内容为班级队列考核，由各班班长实施指挥，个人成绩作为考核评定的指标。由组训干部担任评委，秉持公平、公正、公开的原则，按照考核评分标准细项认真评分。

随着班长声如洪钟的口令下达完毕，队列里的同志们执行动作步调一致、协调划一，向右看齐时有力整齐的摆头、敬礼时在前胸划下优美圆滑的弧线、齐步走时风驰电掣的步伐、正步走时骁勇矫健的身姿，都给人留以深刻的印象。个人考核时，每一动作都干净利落、有力有声，俨然是一名训练有素的顽强战士。

一副副画面定格了新消防员们拼搏的精彩瞬间，他们全力以赴、奋勇争先，充分展现了入队以来的训练成果，体现了新时代消防员特别能吃苦、特别能战斗的优良作风，见证了他们追梦之路的每一步脚印。

 对于此次考核，新训支队全体指战员高度重视，从程序的制定到考核过程中每名考官分工明确、各司其职，为此次队列考核进行程序推演、考场划定、统一标准等措施，确保整个考核过程井然有序、程序规范、组织严密、严格标准、考评公正。

 队列考核结束后尚兰宁支队长首先表达了对本次考核工作的肯定，并对考核中存在的问题提出了五点意见。一、注重考核的仪式感，穿着整洁、得体大方；二、考核工作要从细节出发对每一个队列动作严抓细扣，做到严中抓严；三、队列训练工作要做到常态化，要贯穿整个新训工作之中，不能是阶段性的；四、带训骨干要以身作则，做好领头羊的工作；五、对考核资料和视频要注意留存档案，使考核成绩做的有理有据。通过本次队列考核，真正检验了前期新消防员的训练成果，又为新训大队下步训练工作理清了思路、指明了方向。

 百炼锻成钢，破茧化为蝶！此次考核，是新消防员踏上新征程的第一步。期待在未来的时间里，他们能用自己的努力和汗水书写别样的青春，为国家综合性消防救援队伍的发展添砖加瓦！

蜕变，在新蓝身上悄然发生

新蓝用自己优异的成绩回馈着辛勤付出

用实际行动践行训词精神

新蓝是甘肃消防救援队伍的新鲜血液

队容严整步伐铿锵传出聚焦打赢的时代强音