1月12日，支队党委成员分别带队，分赴全市8个大队、站开展新调整任职干部分送报道工作。 

分送报到期间，各工作组在相关大队、站分别组织召开干部任职大会，宣布正新任职干部的任职命令，会议由各应急管理局分管领导主持。各组带队领导就支队党委干部选拔任用过程作了说明，介绍了新任职干部的基本情况，并就加强班子和队伍建设、抓好当前重点工作提出了三点意见：一是要提高政治站位、工作站位，打造坚强有力的领导班子。要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深入践行总书记重要训词精神，讲政治、顾大局，讲团结、敢担当，讲学习、强素质，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，将班子打造成坚强有力、奋发有为的集体。要精心爱护班子团结，做到工作上补台补位、生活上情同手足、思想上互通有无。要把团结建立在干事创业的基础上，用事业来凝聚力量、统一意志，大队主官要做团结的表率，用自身的团结带动整个班子的团结。班子成员之间要在思想上常沟通、工作上多交流，专心谋事而不分心谋人，形成团结拼搏、昂扬向上的工作热情，形成公平公正、和谐共处的浓厚氛围。二是要聚焦提质强能、转型升级，创造更加过硬的业绩。新任职同志要迅速进入角色，认真谋划和推动重点工作，全力确保队伍安全稳定。要立足队伍建设实际和转型升级需要，科学谋划工作蓝图，紧贴支队党委总规划、总目标、围绕新使命、新任务，要在队伍建设、火灾防控、提升打赢能力上下功夫，增强消防救援人员综合素质和执法执勤本领，不断提升队伍整体战斗力，扎实推动各项目标任务落到实处。三是要坚持正风肃纪、刚性问责，营造风清气正的政治生态。始终把纪律作风建设作为重中之重，激浊扬清、扶正祛邪，不断锤炼过硬作风。以实的作风监督，持续正风肃纪，以严的作风执纪，认真履行“一岗双责”。牢固树立“抓党风廉政建设是本职、抓不好是失职、不抓是渎职”的理念，担负起管党治党的政治责任，对不正之风和违纪违法问题敢于斗争、敢于较真、敢于亮剑，对于有令不行、有禁不止的，必须严肃问责，营造风清气正的良好政治生态。

会后，各工作组带队领导与新任职干部一道同各基层单位政府领导开展座谈会，对各地方政府一直以来对消防工作和队伍发展建设给予的关心支持表示了衷心感谢，并表示消防救援队伍将始终聚焦防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的职责使命，全面深入研究全市经济社会发展状况、灾害事故规律特点，创新理念方法，优化服务水平，实施精准防控。筑牢易燃易爆企业、大型商业综合体、文物古建筑、九小场所、城中村、农村等场所消防安全防线，严防“小火亡人”火灾事故的发生，确保全市火灾形势持续稳定。