目前，各地新一届的“当家人”“领头雁”已上任，展现出一片崭新气象，扎实做好换届“后半篇文章”，“当家人”要施展“拳脚”，致力于成为一支素质强、水平高、专业化的干部队伍。要通过上好干部“三节课”，对推动干部素质能力提升持之以恒、长抓不懈，为做好工作练好“硬功夫”。

开办坚定理想信念“政治课”。思想是行动的先导，通过狠抓思想建设，夯实理论基础，坚定政治信仰，可以从根本上促进组工事业的发展。利用线上线下开展思想政治理论学习，积极组织开展党日活动、支部书记讲党课活动，利用“学习强国”“共产党员”学习平台，定期组织干部学习先进人物事迹、思想理论，交流心得和体会，做到党性修养不断提升，精神之“钙”不断增长。

讲好落实责任担当“业务课”。独当一面的业务能力有助于推动工作落实落细，只有系统深入、全面扎实学习一切所必备的组工业务知识，才能善学善思、善作善成，锤炼本领素质，锻造能力担当。常态化组织组工干部进行组织人事工作业务、党务知识学习，精读报刊杂志，学习先进经验，优化知识结构，真正成为抓工作落实的“行家里手”。

做活有效学以致用“实践课”。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，只有亲身实践才出牢固真知。为了更好地履职尽责、推动工作落实，要坚持学有所成、学以致用，将学习成果转化指导实践的具体思路、破解难题的措施办法。通过建立岗位动态流动制度，以实践锻炼为目标，实行干部岗位轮换，以实践促成长，推动全面掌握工作内容，激发干部发展潜力，使出实招硬招，提高工作整体实效。

新一届领导班子踏上了“新征程”，人民群众更是期待新人事、新气象，新作为。要不负党和国家的重托、人民群众的信任面对新形势新任务，要不断学习、深入研究，切实增强工作本领，以更加有效的举措、以更加细致的方法扎实推动各项工作高质量发展，造福一方百姓。（博白县卫生计生监督所  张曦云）