为全面落实中央和省、市关于“六稳”工作的部署要求，扎实做好“六稳”工作，落实“六保”任务。近日，红古区人社局多点发力，积极完善就业服务措施，扎实做好就业服务工作。

立足当前就业的基础不稳固、就业岗位不足、就业不充分、就业结构性矛盾依然突出，高校毕业生就业形势严峻等问题，红古区人社局提出要咬定目标不放松，突出重点抓落实。各镇街要充分发挥各自原职能，找岗扩岗增岗，千方百计稳就业、保就业，全力以赴全面完成今年目标任务，6月中旬通报工作进展情况。同时，要抓城镇新增就业、创业贷款、大学生就业、16-24岁失业青年进青年见习基地、大学生进企业项目、职业技能提升培训、失业稳岗返还、孵化基地申报等重点工作，倒排工期抢抓进度，坚持以问题为导向，以目标效果为导向，确保就业工作高质量，把受疫情影响的时间和进度争取回来，确保时间过半任务过半。在工作中要求就业工作人员和专干通过学好政策吃透政策，把各项就业惠民政策用好宣传好，切切实实让更多的个人和企业感受政策的变化、享受政策的福利、沐浴政策的阳光，让惠民政策真正落到实处。此外，还要严格落实政策，严格工作程序，严肃工作纪律，细化办事流程，各项工作安排专人负责，对负责的工作要一抓到底，逐一逐项落实推进，全面加强就业服务保障，全面加强就业服务保障，优化技能培训，大力开展“双创”，巩固就业扶贫成果。让群众和企业满意，使干部职工有威信，清清白白、明明白白地为群众和企业排忧解难，让实践和群众满意作为就业工作的落脚点、出发点和试金石。(赵曼洁)