中国甘肃在线武山讯 为扎实推进消防安全专项整治三年行动工作，全面提升重点单位抗御火灾能力，确保辖区火灾形势持续稳定，天水市武山县消防救援大队结合辖区实际，创新举措，积极推行“四化”管理模式，有效提升重点单位消防安全监管水平。

“标准化”管理，落实消防安全责任。各重点单位结合实际情况建立和完善单位消防安全责任制，明确消防安全职责，确定消防安全责任人。着重对重点单位从消防安全职责、消防安全制度、消防安全管理、消防标识设置、防火检查、消防宣传教育与培训、预案编制和演练、档案管理等方面进行了规范。同时，建立消防安全重点单位消防检查、评估和工作报告等一系列制度，切实开展经常性的消防安全检查活动。针对重点单位的安全隐患，启用全程跟踪服务模式，主动为隐患单位出主意、想办法，制定可操作性强的隐患整改方案，通过主动服务和铁腕整治，推动隐患单位变被动整改隐患为主动整改，及时消除各类隐患。

“自主化”运作，严密消防安全防控。在推行消防安全“户籍化”的基础上，要求消防安全重点单位根据单位“户籍化”、防火检查、消防安全管理人员备案、消防设施维护保养、消防安全自我评估以及消防部门日常监督检查等情况进行研判归档，大队不定期组织人员深入单位开展档案抽查并提出合理化建议，共同提高辖区重点单位消防安全管理水平。积极组织消防安全重点单位落实一次消防安全评估、维护保养一次消防设施、检测一次电气和燃气线路设施、全面清洗一次油烟道，对于自查发现的火灾隐患，能自行整改的自行整改，不能自行整改的报告消防部门，通过召开集中会诊会和现场办公的形式，指导帮扶进行整改，实现消防安全管理由“被动监管”到“主动作为”的转变。

“分级化”培训，提高消防安全素质。通过上门举办培训班的形式对消防安全重点单位法人进行消防安全培训，进一步强化全县各单位消防安全责任人及分管人员的消防安全责任意识，增强其做好本单位消防安全工作的主动性和能动性。加强对重点岗位、特殊工种和新招收员工的消防专门培训，定期组织重点工种人员进行专业技术培训和消防知识学习，保证持证上岗，并建立健全重点工种人员档案，以提高单位员工整体消防安全素质。指导社会单位建立健全消防培训组织，定期开展消防安全培训，确保发现火情时，单位全体人员能够各司其职，迅速行动，共同做好火情处置工作。同时，按照单位重点部位、常见火灾特性，分类制定应急疏散预案，组织全体员工和顾客开展疏散逃生演练，有效提高员工扑救初起火灾和组织疏散能力。

“常态化”宣传，浓厚消防安全氛围。以网络、电视、报刊等多元化阵地为支撑，有效畅通投诉举报途径，曝光重点单位火灾隐患，并及时跟踪报道火患整改情况，积极营造新闻舆论攻势，让重点单位的消防职责履行情况接受社会监督，起到震慑违法行为的积极作用。借力新兴网络资源，创建能够实时互动、快捷便利服务的消防安全重点单位QQ群、重点单位微信群，将全县消防重点单位管理人全部加入“微联盟”，消防安全重点单位可以根据本单位存在的问题在群中发表留言，咨询有关问题，进一步提升重点单位的消防安全管理水平。（稿件来源 武山县消防救援大队/作者 王瑾/ 审核 杜鹏/联系电话 18793855003/邮政编码 741300/地址 甘肃省天水市武山县城关镇南滨河路）