今年以来，甘州区劳动保障保障监察大队采取多项措施，加强对辖区内用人单位的动态监管和对违法用工问题的主动预防，努力营造和谐劳动关系。

采取普法宣讲下基层进企业、微信群、QQ群“以案说法”案例普法、印制普法宣传单的多种宣讲形式，进一步提高了用人单位和劳动者的法律意识和法治观念，形成知法、守法、依法办事的社会环境。定任务、定时限、定责任，认真开展劳动保障年度书面审查工作，做到用人单位的经营状况、职工人数、劳动合同签订、工资支付情况、社会保险缴纳等信息“一口清”，实时对用人单位异常情况实行动态监管和隐患及时处置，按照相关法律法规的要求，重点加强对用人单位诚信建设的监督，促使用人单位自觉规范用工，维护社会稳定。

按照上级部署的任务要求，积极开展各类专项执法检查，重点规范用人单位的劳动合同签订、工资支付制度和社会保险缴纳，尤其使用农民工较多的行业企业，全力解决欠薪案件，切实维护劳动者的合法权益。利用开展书面审查，采集用工信息之机，加强对劳动密集型企业的监督管理和执法监察，完善劳动保障监察“网格化”建设，在对存在隐患轻重类别梳理，分级监管的同时，加大对拖欠工资、社会保险费等问题，督促限期整改。（甘州区人社局  黄红梅）