今年以来，甘州区人社局将工作作风转变和服务水平提升为着力点，探索建立了更加快捷、高效、便民、公正的工伤认定工作格局，推动了全区工伤认定管理服务创新发展进程。

一是加强宣传引导，依法做好工伤认定工作。积极结合农民工劳动合同签订、“春暖行动”、安全生产月、法制宣传周、农民工维权日及企业日常巡查等活动，通过设立咨询台、发放宣传资料、现场解疑释惑等形式，认真宣传《劳动合同法》、《工伤保险条例》、安全生产工伤预防、工伤待遇赔付等内容，引导企业合法经营、安全生产，注重劳动者人身及生命安全；教育广大劳动者树立安全生产意识，严格操作规范，保护自身身体及生命安全，营造“高高兴兴上班来，平平安安回家去”的安全和谐氛围，减少工伤事故发生率。工伤事故发生后，及时督促用工单位24小时申报《工伤事故快报表》，30日内申报工伤认定申请资料；职工申请认定工伤时限控制在一年之内。

二是坚持程序从严，依法做好行政复议行政诉讼工作。首先，在工伤认定阶段，对待每起案件都力求一丝不苟、严谨细致。对疑难、复杂案件，及时向上级人社部门、法制办、人民法院及优秀律师问诊把脉，做到工伤认定事实清楚、证据确凿、程序合法、法律适用准确。对当事人不服的行政诉讼案件高度重视，安排专人负责案件的资料准备、应诉等事宜。在案件审结后，所有资料及时归档，认真总结经验教训，以不断提高办案及应诉水平。止6月底，有4件工伤认定案件提出行政诉讼或复议，其中3件维持原认定。

三是坚持反应从快，依法做好工伤事故源头工作。建立健全工伤调查快速反应机制，提高调查取证工作技巧。对死亡、复杂、疑难、争议、举报等重点案件做到逢案必查、快报快查，提前介入，原则上在接收事故报告后立即组织人员深入一线，调查了解案件原始情况，收集现场证据，查清基本事实。

止6月底，共受理工伤认定申请案件159件，现已结案92件（其中：做出工伤认定结论的79件，认定为因工死亡的5件，不予认定为因工伤亡或视同工伤的4件，通过协调成功调解结案的4件）。因确认劳动关系中止的案件18件，正在调查的49件。不予受理案件3件。（甘州区人社局  黄红梅 赵柯栋）